Ageizm
Z Wikipedii, wolnej encyklopedii
Ageizm (ang. agism i ageism, od age – wiek, wym. ejdżyzm; takze: wiekizm) – dyskryminacja ze względu na wiek. Najczęściej, choć nie zawsze, dotyczy problemów na rynku pracy (tak z jej znalezieniem jak i utrzymaniem). Widoczny jest także w lekceważącym traktowaniu osób starszych oraz braku oferty rozrywkowej i rekreacyjnej.
Dotyka ludzi starych, postrzeganych jako niepotrzebnych. Gdy dyskryminacja odnosi się do ludzi młodych nazywana jest adultyzmem.
W Polsce ofiarami ageizmu najczęściej padają kobiety po 35 roku życia oraz mężczyźni po 45[1].
Zobacz też [edytuj]
Przypisy
- ↑ Marcin Zabrzeski: Już nie mobbing, ale ageizm. interia.pl, 13-11-2006. [dostęp 26-06-2009].
Bibliografia [edytuj]
- Praca zbiorowa pod red. prof. dr hab. Barbary Szatur-Jaworskiej: Stan przestrzegania praw osób starszych w Polsce.. Warszawa. Biuro Rzecznika Praw Obywatelskich, 2008-09-24. [dostęp 2010-02-27].
- Zofia Woźniak – Hasik: Problem dyskryminacji ze względu na wiek. Warszawa, 2007-09. [dostęp 2009-10-26].
